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沙巴体育:新时代气象高层次创新人才工程实施办法

时间:2021/1/11 10:33:40   作者:   来源:   阅读:17   评论:0
内容摘要:“这是一种荣誉,更是一种责任。“领导者”在某一领域或方向上承担国家领导者的责任和使命。必须更好地组织国家和区域部队,并在世界科学和技术的前沿以及预防和减少灾害的需要方面取得更大的成果。”气象领军人才、中国气象局武汉暴雨研究所所长崔春光说。贵州省六盘水气象局高级工程师迟在祥表示,首席气象专家的遴选出人意料,令人鼓舞。这促...

“这是一种荣誉,更是一种责任。“领导者”在某一领域或方向上承担国家领导者的责任和使命。必须更好地组织国家和区域部队,并在世界科学和技术的前沿以及预防和减少灾害的需要方面取得更大的成果。”气象领军人才、中国气象局武汉暴雨研究所所长崔春光说。

贵州省六盘水气象局高级工程师迟在祥表示,首席气象专家的遴选出人意料,令人鼓舞。这促使她和她的团队更加努力地工作。

根据《新时代气象高层次创新人才工程实施办法》,中国气象局将在支持期内对入选人才提供各种支持和保障。

在项目资源和团队支持方面,优先支持优秀气象人才,领导气象人才组建创新团队,领导重大科技研究项目和重大商业工程建设项目。它所属的单位在选题、人员部署和资金使用方面提供了强有力的支持。

积极支持和鼓励入选人才与国内外研究机构和高校开展科技合作和学术交流。充分利用气象科技骨干出国(境)访问和出国(境)培训,优先支持他们出国(境)科研和培训,拓展科技视野,提高学术水平。

年轻气象人才、导师制将进一步改善,和学术导师将选择为每个年轻气象人才,结合他们的专业技能和专业方向,定制的发展计划,并提供后续指导,并鼓励他们参与重大科技项目和主要业务项目。发挥发展作用,增加其参与重大科技活动的机会。中国气象局还将为西部和东北地区的青年气象人才和杰出气象人才提供一定的资金支持,以支持他们的项目研究。

在配套保障的同时,中国气象局还将加强对入选人才的考核评价,从创新能力、创新绩效、领导作用、人才培养、团队建设等方面确定相应的工作目标,并通过年度考核和支撑期。用评估的方法对选定的人才进行评估。



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